数字赋能 静安城管举行全市首期执法类公务员培训示范班开班 育才强格 (赋能数字化)

为顺应党建引领基层控制展开新情势新要求，一直优化基层控制效力，静安区城管执法局以队伍树立为抓手，以数字控制为支撑，充散发扬城管进社区任务优点，主动融入“多格合一”展开大局。4月21日，静安城管首期执法类公务员培训示范班开班，同时静安城市控制综合行政执法学院作为中心城区首个城管执法专业学院正式揭牌成立。上海市城管执法局党组书记、局长张永刚，静安区委常委、组织部部长莫亮金，静安区副区长杨毅，静安区委组织部副部长、区委编办主任、区公务员局局长施冬云列席活动。

一引领三示范 为基层控制保送高素质人才

静安城市控制综合行政执法学院以“党建引领、才干优化、多元协作”的办学理念，主打“一引领三示范”教培品牌。以首个跨部门、跨层级、跨体系的培训项目引领全区行政执法类公务员培训。经过创新培训情势、细化内容专业、重塑教学结构，构成教学体系示范；从实际教学、实战阅历、互动研讨等多维度展开教学设计，构成课程内容示范；以准军事化控制体制，构成学员控制示范。进一步深化综合执法体制改造效果，着眼于执法类公务员教、学、研、培，培育一支集“贴心、绿色、安康、智慧、阳光”等五个城管体系于一身的高素质城管执法队伍，继续保送基层控制人才，担负起新时代赋予静安城管的新使命。

党建红领航城管蓝 多元协同融网强格

在树立人才培育保送体系的基础上，静安城管执法系统成立18支党员先锋队，推进232名党员在本职岗位和融网强格义务中带头讲奉献、作表率。坚持好中选优、优中选强，抽调36名党员成立2025年党建引领“多格合一”静安城管“城挚”党员突击队，构建更强的战役堡垒。把综合网格作为城市控制的关键中枢平台，推进全系统城管执法力气常态入驻43个综合网格，滚动选派青年党员下沉赋能网格，实行日常巡查、信息搜集、疑问处置、控制执法等任务，一直夯实网格任务的多元力气支撑。

深化城管进社区任务 以数据融治强化赋能实效

为一直增强基层党组织政治性能和组织性能，推进构建社区控制共同体，静安城管积极发扬学院与高校的战略协作优点，充沛运用高校的学研力气，在前期针对城管执法进社区的痛点、难点疑问展开深化剖析和充沛调研，并引入数字化基数参与，树立以“贴心城管”为理念的进社区小程序。今天，静安城管在活动中正式公布了“城管进社区”智慧云，以数字化手段撑起基层控制这张大网，构成“一社区一计划”精准服务方式，破解住宅小区控制难题，成功“数字多跑路、群众少跑腿”，既减轻了基层任务人员担负，又更快地处置了群众急难愁盼疑问。

静安区城管执法局表示，将以此次揭牌仪式为新终点，经过“正轨化、专业化、职业化”的队伍树立，坚持赋能一线执法导向，为静安高质量展开提供人才保证。