凝聚起青年员工奋进新时代的精气力气 (凝聚起青年员工的精神)

2024年以来,中建六局土木公司团委在工程局团委和公司党委的坚强指点下,坚持围绕中心、服务大局，引领新时代土木青年担当作为、建功立业，为企业高质量展开奉献青春力气。

增强政治引领，凝聚思想共识

增强思想政治教育。公司团委一直深化“青年大学习”执行，经过交流研讨会、专题学习会等多种方式，组织团员青年深化学习关于青年任务的关键思想等外容38次。安全深化团员和青年主题教育效果，各基层团组织普遍展开主题活动，组织团员青年前往滨海新区博物馆、河崖白色反派教育基地等28次，进一步增强团员青年的思想政治教育，培育社会责任感和爱国精气。聚焦优化青年精气素养。推进“建证未来”青年精气素养优化工程走深走实，规范基层团组织团外交治生活，落实“每月一团日，月月有主题”，展开“建证未来”系列团日活动63次，片面优化土木青年精气素养。与天津城建大学成功举行“中建六局土木杯”第十七届全国大在校生结构设计竞赛天津市分区赛，进一步增强校企双方交流协作，擦亮土木品牌。针对2024年新入职青年员工，公司团委组织展开思想政治引领暨“建证未来”青年精气素养优化工程主题团日活动，启动制度宣贯解说、知识竞赛问答和先进典型事迹宣讲等外容。各级团组织展开新员工座谈交流会、廉洁文明教育、青春故事分享会等文体活动26次，公司党委书记、董事长杨杰讲授青年精气素养优化第一课，引导新职工加快融入企业，为企业高质量展开注入青春动能。

打造“青”字品牌，服务中心大局

擦亮“青”字品牌工程树立。继续深化“青”字号品牌工程，积极发扬“号手岗队”品牌岗位建功作用，展开“号手岗队”创立活动23次，公司洪湖水厂项目青年突击队、“建证未来·青春建功”青年志愿服务队获工程局团委惩办命名，让青年文明号服务在一线、青年岗位能手示范在一线、青年安保消费示范岗保证在一线、青年突击队冲锋在一线。公司团委组织展开“践行善作善成 争做新时代好青年”学习交流进工地活动暨青年座谈交流会，启动青年突击队、青年文明号授旗授牌仪式和先进典型事迹分享，发扬模范的力气，继续激起青年生机，打造青年创新品牌。发扬青年突击队先锋作用。发起团员青年攻坚克难，成立青年突击队12支，北师大东营实验学校项目、海河教育园项目、郑大一附院项目等青年突击队一直攻坚处置消费环节中的技术难点、瓶颈疑问，进一步增强服务一线的才干，全力打造精品工程。锚定年度消费运营目的，站在攻坚克难前线，激起青年在工程树立中挺膺担当、奉献青春智慧，为高质量履约义务保驾护航。在志愿服务中绽放青春光荣。各级团组织积极展开“建证未来”学雷锋志愿服务活动42次，宽广团员青年介入助老爱幼、社区服务、环境维护、爱心助考等志愿服务活动，公司团委与天津滨海城市升级树立展开有限公司展开共建活动，组织青年志愿者走进天津市滨海新区第一老年养护院，为老人送去关心和暖和，被支流媒体报道，彰显央企责任担当。在工程局团委的指点下，土木公司志愿服务队作为惟逐一家二级单位参与2024年天津市青年志愿服务项目大赛（河东赛区），荣获优良奖。

掌握青年诉求，搭建生长平台

搭建青年员工生长平台。发扬青年模范引领作用，引荐公司“青马工程”学员24名，成功举行土木公司2024年“青马工程”培训班，继续推进人才培育任务，近50％“青马工程”学员走上中层指点岗位，为青年后备人才培育奠定基础。征集青年典型案例30余个，优良“青马工程”学员、“建证力气”青年宣讲团展开宣讲15次，处分引导团员青年学习先进，营建比学赶超的良好气氛。共青团中央官方微信公布题为“青年大学习”：青春为中国式现代化挺膺担当（经济展开篇）”一文，中关村项目总工黄磊讲述助力京津冀协同展开的岗位建功故事，全国各省、自治区、直辖市等团委微信转发，播放量过亿次。发扬团组织桥梁纽带作用。公布土木公司“我为青年办实事”主题通常活动实施计划，展开“建证未来·青春护航”主题团日活动，深化“我为青年办实事”执行，重视打造“青年之家”“青年书屋”等实体阵地，普遍展开青年沙龙、任务指点、心思瘦弱辅导等服务项目。各级团组织书记区分以群体座谈、集团访谈、问卷考察等方式，展开青年思想状况专题调研及座谈交流会18次，有效处置青年职业规划、岗位技艺培训、相亲交友、工装订制等急难愁盼疑问21项。

规范组织树立，激起基层生机

增强基层组织树立。坚持党建带团建，推进基层团建与党建任务同步推进，全体考核，落实好“三会两制一课”制度，增强对共青团任务的督导和审核。健全基层团组织，做到基层团组织“应建必建”,组织树立进一步增强。着力提高团干部全体素质。强化团干部作风树立和才干优化，举行土木公司2024年共青团干部培训班，展开放常学习并结合共青团的基础任务实务内容启动培训，提高团干部为党做好青年任务的专业素质和才干水平，着力打造和培育一支理想决计坚决、业务素质过硬的高水平共青团干部队伍，一直增强团组织的凝聚力。书写“推优入党”任务新篇章。公司团委坚持固本强基，增强青年人才培育和选树任务，把好共青团“推优入党”关，充散发扬共青团作为党的助手和后备军作用，全年算计8名团员青年推优入党，为党组织一直注入新颖血液。

肩负新使命，迈向新征程。土木公司团委将肩负起引领凝聚青年、组织发起青年、咨询服务青年的职责，实践增强共青团政治性、先进性、群众性，勾搭率领宽广团员青年以妥协之姿勇担青春使命。（郭霞、赵凯、郭子骁）