报告 80%的上班岗位将在未来三年内因AI扭转 (报告称,80%的受访者认为()大数据将首次取代人口普查)

环球人力资源治理咨询公司美世近日颁布《2024年亚洲环球人才趋向》（GTT），对3600名高管、人力资源治理者和员工开展考查。报揭发现，AI和数字技术正在重塑上班流程，98%的受访企业和机构方案在2024年对上班设计启动变卦，包含确定最适宜混合/远程上班的角色，并将上班从新调配给不同的人才池。报揭发现，随着AI技术的开展，四分之一的高管示意AI将从基本上扭转他们的业务形式，而80%的上班岗位将在未来三年内因生成性AI而出现清楚变动。