全球化视野 太平人寿推出 国际化赋能 全球人才招募项目 S方案 (全球化视野下是什么意思)

2025年2月15日，太平人寿携手富杰保险在哈尔滨大剧院成功举行“新S代，耀特殊”国际寿险职业展开论坛。本次论坛集聚了全球寿险行业出色人物与专家，包括富杰中国区总经理陈铂，太平人寿党委副书记、副总经理沈漪，富杰亚洲区代理人渠道董事Patrice Gaucher以及来自土耳其、印度、马来西亚、菲律宾、泰国、越南等国度的富杰保险代理渠道担任人等，共同讨论行业展开趋向与职业展开新途径，以国际化视野吸引了大批高素质人员的关注与介入，介入人数总共打破10万人。论坛时期，太平人寿重磅推出“S方案”全球人才招募方案，旨在蛇年之际，助力新人增强力气、优化速度，成功行业转型与加快优化。

出色人才齐聚，开启寿险职业展开全球视野

本次论坛吸引了众多国际寿险范围的出色专家与领军人物。拥有近三十年全球保险行业丰厚阅历的Ken Stearns先生分享了他关于寿险职业生涯成功之路的独到见地。富杰亚洲区代理人渠道董事Patrice Gaucher先生则从投资者视角描画了太平人寿的全球规划与优点。

中国太平作为我国第一家跨国金融保险集团，拥有近百年的展开历程；富杰保险则仰仗其200年的悠久历史和掩盖13个国度的业务网络，成为全球保险行业的标杆。两大保险巨头的深度协作，为论坛注入了弱小的国际化元素，彰显了太平人寿在全球寿险市场中的出色影响力。

与会者在论坛上共同讨论了寿险行业职业展开的新途径、行业新趋向以及专业技艺优化等外围话题。Patrice Gaucher先生指出，中国保险业高速展开，行业前景广阔，当下选择参与保险行业，是一个千载难逢的机遇。但是，寿险行业也在减速转型，从提供单一寿险产品向综合财富控制和养老瘦弱服务处置方案更新。在市场环境日益复杂多变、客户需求愈加多元特性化的背景下，保险代理人的集团专业才干和继续学习才干成为应对复杂市场环境的关键支撑。

“S方案”重磅首发，赋能保险业人才生出息阶

活动中，太平人寿重磅首发了“S方案”全球人才招募项目，心愿经过一系列支持政策助力新人展开增强力气（Strength）、优化速度（Speed），在入司初期顺利成功行业转型乃至加快优化（Success）。

在增强力气（Strength）方面，“S方案”不只将给予新人高绩效处分，还将经过科技、医康养资源赋能新人。科技上，太平人寿搭建了AIR、北斗等科技系统，助力新人在获客与展业环节中愈加高效。同时，依附公司医康养生态圈树立，重新定义代理人角色，协助业务人员从产品营销员转变为瘦弱服务“供应商”，成为面面俱到的业务“多面手”，为客户提供全生命周期、全财富周期的一站式养老、瘦弱和财富控制服务。

在优化速度（Speed）方面，新人入司后将接受为期十二个月的专属培训体系，涵盖“新人岗前培训”“新人连接培训”“新人转正班”以及活期的“新人回炉培训”。随着新人的生长，公司还将提供“准业务经理培训”“业务经理升职培训”等进阶课程，并婚配加快升职政策，为不同生长阶段的代理人提供全方位支持，放慢其生长速度。

近年来，在国度相关政策的引导下，创新、转型与高质量展开成为保险行业的中心关键词。作为金融央企成员单位，太平人寿不时秉持“高素质、高质量、高绩效”的“三高”战略，高度注重人才队伍树立。“S方案”的推出，正切中了以后行业高质量展开的痛点。太平人寿有望经过该项目吸引全球优良人才，培育集风险控制、资产控制、瘦弱控制、养老控制才干于一体的复合型金融人才队伍，片面优化自身的服务才干，为保险行业创新展开方式奉献智慧。

注：太平人寿“S方案”招募对象为保险代理人，详细政策细则请咨询太平人寿外地分支机构。